Государственное автономное образовательное учреждение высшего образования

31 октября 2019 года в НГГТИ проходило заседание временной комиссии Думы Ставропольского края по вопросам кадрового обеспечения системы образования СК, на которой присутствовали представители муниципальных образования края, члены временной комиссии Думы СК, представители органов местного самоуправления муниципальных образований СК, образовательных организаций, молодежного парламента при Думе Ставропольского края. Это выездное заседание проводилось на базе НГГТИ не случайно, так как наш вуз является одним из лидеров подготовки кадров для системы образования Ставропольского края и педагогических кадров.
Наш институт создавался в конце 90-х (20 лет назад) как региональный вуз по подготовке преподавательских кадров системы начального и среднего профессионального образования, т. е. преподавателей спецдисциплин и мастеров производственного обучения. В те годы высшее образование среди них имели менее 50 процентов.
Сегодня специалисты с высшим образованием в наших техникумах и колледжах составляют более 87 %, что подтверждает выполнение нашей миссии.
Для гостей была подготовлена выставка работ дизайнеров, студенты под руководством своих наставников провели мастер-классы с демонстрацией навыков обучения профессии. На глазах у изумленных зрителей ребята создавали настоящие шедевры из овощей и фруктов, показывали, как нужно оказывать помощь пострадавшим. Гости посетили открытые занятия и совершили экскурсию по главному корпусу НГГТИ.
Само заседание носило конструктивный характер и проходило в виде круглого стола. Каждый участник мог высказаться по обсуждаемому вопросу. Вел заседание Насонов А.Л., председатель комитета Думы СК по образованию, культуре, науке, молодежной политике, СМИ и физической культуре.
Размышления вслух участников заседания сопровождались конкретными фактами, которые, к сожалению, являются неутешительными. Совместными усилиями комиссия пришла к выводу, что в ближайшее время необходимо вузам повысить качество подготовки специалистов, властям, ответственным за кадровую политику в СК принять меры по привлечению молодых учителей в школы. Школам необходимо целенаправленно поддерживать и удерживать начинающих специалистов в учреждениях. Решить проблему педагогических кадров реально, основываясь на систему целевого поступления, качественной подготовки, создания достойных условий и заработной платы, развития системы наставничества.

Лоткова О.А., пресс-секретарь